Ficha de formação · Catálogo 2027Normas de sistemas de gestão

ISO 45001:2018 — Requisitos

Dois dias para estruturar um sistema de gestão da saúde e segurança no trabalho conforme com a ISO 45001:2018 e útil no terreno. Perigos, requisitos legais, participação dos trabalhadores, preparação para emergências: cada requisito é trabalhado a partir da sua avaliação de riscos, das suas instruções e dos seus incidentes.

Duração2 dias

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Objetivos

Descrever a estrutura da ISO 45001:2018 e os requisitos próprios da saúde e segurança no trabalho
Organizar a consulta e a participação dos trabalhadores, incluindo os que não exercem funções de chefia
Aplicar uma abordagem de identificação de perigos e de avaliação dos riscos e das oportunidades de SST
Estabelecer a ligação entre requisitos legais, objetivos de SST e planos de ação
Preparar a monitorização do desempenho, a investigação após incidente, a auditoria interna e a revisão pela gestão

Programa

Dia 1 — manhã

Porquê um sistema de gestão de SST: obrigações do empregador, expectativas dos clientes e dos donos de obra
Estrutura da norma e vocabulário: perigo, risco, incidente, trabalhador, participação
Contexto da organização, necessidades dos trabalhadores e das outras partes interessadas
Liderança, política de SST, funções e responsabilidades

Dia 1 — tarde

Consulta e participação dos trabalhadores: o que a norma exige concretamente
Identificação de perigos, avaliação dos riscos e das oportunidades de SST
Requisitos legais e outros requisitos: registo, monitorização regulamentar, avaliação da conformidade
Exercício: avaliação dos riscos de um posto de trabalho do seu local

Dia 2 — manhã

Objetivos de SST e planeamento das ações
Competências, consciencialização, comunicação e informação documentada
Controlo operacional: hierarquia das medidas de prevenção, gestão das alterações, compras e subcontratantes
Preparação e resposta a situações de emergência

Dia 2 — tarde (oficina)

Monitorização do desempenho, avaliação da conformidade, auditoria interna, revisão pela gestão
Incidentes, não conformidades e ações corretivas
Oficina: lacunas da sua organização face à ISO 45001 e primeiras prioridades
Teste de conhecimentos e apresentação dos trabalhos

Metodologia

Leitura comentada dos requisitos, ilustrada com as situações do seu local
Exercícios sobre a sua avaliação de riscos, as suas instruções e os seus relatos de incidentes
Trabalho em subgrupos que reúnem chefias e representantes dos trabalhadores
Quiz de meio da formação e teste final
Animação possível em francês ou em darija para os membros do comité de segurança

Avaliação e documentos

Quiz de meio da formação e teste de conhecimentos no final da sessão, avaliação a quente em D+1. Certificado de formação numerado, verificável online, para cada participante; relatório de formação e lista de lacunas resultante da oficina entregues à empresa.

Materiais bilingues para cada participante; cada formação presencial inclui o seu gémeo digital no OmniLearn.

Perguntas frequentes

Esta formação substitui a avaliação de riscos regulamentar?

Não. Ensina a organizar a abordagem e a ligá-la ao sistema de gestão. A avaliação de riscos do seu local continua a ter de ser realizada e mantida atualizada; a formação “Avaliação de riscos profissionais” detalha o método.

Quem deve participar?

A direção, o responsável e os dinamizadores de SST, e membros do comité de segurança. Fazer participar representantes dos trabalhadores ajuda a tratar logo na formação o requisito de consulta e participação.

A ISO 45001 vai mudar em breve?

A norma em vigor é a ISO 45001:2018. A sua revisão está prevista para 2027; um sistema construído hoje sobre a estrutura harmonizada poderá integrar as evoluções sem ser refeito.

Pode combinar-se esta formação com a ISO 9001 e a ISO 14001?

Sim. As três normas partilham a mesma estrutura de capítulos. A formação “Sistema de gestão integrado QSA” mostra como construir um mapeamento, uma documentação e um programa de auditoria únicos.

Informações práticas

Duração: 2 dias
Número de participantes: Grupos de 6 a 12 participantes, na empresa
Formato: Na empresa, presencial nas suas instalações
Língua: Francês, darija ou inglês; materiais bilingues
Financiamento: Contratos especiais de formação da OFPPT (TFP), GIAC, Maroc PME: preparamos os processos consigo, sem custo adicional.
Personalização do programa: Programa adaptado aos seus procedimentos, aos seus equipamentos e ao seu público

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Preço e datas mediante orçamento, conforme o número de participantes, as instalações e o período pretendido.

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